党的群众路线教育实践活动开展以来，离退休工作处党委从实际出发，守敬老之责、谋为老之策、怀尊老之情，取得了一些老同志比较满意的成效。

扎实“为民”办实事。一是开办了“老骥伏枥大讲堂”，举办了3场高层次、高水平名人名家讲座，帮助老同志政治坚定、思想常新、理想永存；二是充分调动老同志子女、离退休工作处在职人员、离退休党支部、退休片长、二级单位离退休工作干事、老同志邻居、学生志愿者等各方力量，打造了一个全方位、立体化的孤寡、空巢、高龄等特殊离退休群体的关爱服务体系，“敬爱致恭”服务老同志；三是多种手段加大对离退休人员的关爱力度：拨付二级单位的离退休工作经费增加到每人230元，对离休干部和退休厅局级以上干部的慰问次数较之往年增加了885人次之多，加大了对离退休骨干（党支部委员、片长等）的慰问力度，对年满85 周岁以上的老同志发放了500 ——5000 元不等的高龄补贴，暑期分期分批赴北京、上海、浙江、河北等十多个省市看望慰问了34名长期居住异地的离退休老同志；四是从小处着手用真心关爱老同志：在老同志出行的道路两旁安装了“敬老椅”，增修了“保健道”，在老年活动中心设立了室外吸烟室，准备了“常用药”箱，夏天配备了“清凉茶”桶，并积极联系口腔医院为全校每位老同志发放了免费口腔检查劵。

求真“务实”出新招。一是离退休工作处积极探索信息化建设在离退休工作中的作用，打造了离退休工作“八位一体”信息化平台，并于老人节前天正式启动。“八位一体”信息化平台包括八个方面：离退休网站、特色博客、一键通手机、手机报、信息服务站、短信平台、通讯联群、志愿服务系统。老同志评价，“八位一体”信息化平台为他们安上了永不衰竭的眼睛耳朵，配备了更为实用稳健的精神拐杖，拓展了老同志发挥余热的广阔的又具时代意义的新途径，让老同志更加全面地感受到了社会发展给他们带来的新实惠；二是离退休工作处在继续打造关工委“三员三导（党建组织员、马列辅导员、教学督导员在青年学生思想上开导、心理上疏导、教学上指导）”品牌的基础上，新建了老干部网情引导员、德育示范基地特派员两支新队伍，大力发挥老同志在网络上引导、品德上教导的作用，开创了关工委工作新格局。

保持“清廉”树新风。一是为着力解决员工在工作纪律、履职履责、工作效能等方面存在的问题，开展了“五比五看五不准”（一是比学习、看能力，不准上班时间网上炒股打游戏；二是比贡献、看业绩，不准无视纪律擅自离岗无音信；三是比团结、看和谐，不准说有损团结正义的话；四是比服务、看态度，不准对老同志的来访、来电、来信、求助冷漠敷衍；五是比勤俭、看作风，不准追求形式铺张浪费）活动；二是结合群众路线第一环节查摆和发现的各类问题，建立和完善了《处务会决策制度》、《联系群众制度》、《老干部活动室管理办法》等规定和制度十余个，通过制度建设，让离退休工作的廉政自律有了新进步、清风正气有了新气象。